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管理问答：沟通在管理中的作用以及沟通的类型？

1、沟通能使决策更加准确、合理、正确、科学。 2、沟通能使高、中、基层协调有效、目的明确地开展工作。 3、沟通有利于发现自身的弱点，且使人进步。 4、沟通使人换位思考、反向...

按照1-5分（最高分5分、最低分1分）请对以下表格所罗列的问题按照你所在团队的实际情况评分。序号激励型组织测试题目分数 1 员工情绪饱满、气氛活跃 2 员工的工作态度乐观积极...

激励是任何组织、任何管理者在实际工作中必须思考和运用的管理手段，是人力资源开发和管理的重要组成部分。关于激励，有很多管理者在想，也有很多管理者在用；有很多人做得好...

团队激励是每一个团队管理者都要面临的问题，不管理是企业组织，还是非赢利性组织都同样是少不了要面临这一问题的。美国通用食品公司总裁弗朗克斯曾说：你可以买到一个人的时...

如何选择正确的信念？第一，你必须确信信念的力量。第二，系统地模仿成功者的信念。不要向平庸者寻求答案，不要简单地认同多数人的想法。超凡成功者常常居少数，世界上最顶尖...

管理知识问答7:沟通过程中可能遇到哪些障碍？如何解决？答：沟通过程中可能遇到的障碍：1、沟通方式选择不当，造成的沟通障碍。2、沟通双方在技能、知识等方面的差异，会影响沟...

管理知识问答6.领导者应具备哪些素质？答： 1、政治素质：它是对企业领导者政治品德和思想作风方面的要求，是其他素质得以正确发挥的前提。 2、知识素质：领导现代化事业，领导...

管理知识问答5.管理有哪些模式？答：管理模式：资本运营管理、财务预算管理、制度化管理、品牌管理，战略管理，决策型管理，危机化管理模式，目标化管理模式等。...

管理知识问答3.现代企业管理与传统企业管理有何不同？答：现代企业管理理论最主要的特点是强调管理的组织与协调功能加入了人性化管理;传统企业管理理论，它是单一制度化管理，...

管理知识问答3.管理是解决什么问题的？答：管理是解决效率问题的。...